Grupo 1

1. Racismo, exclusión de espacios, como la t.v. o las empresas, la discriminación, la burla, el rechazo.
    
2. Tipos de prejuicios:
    
   • pobres, mujeriegos, ladrones, muy egoístas, rudos, machistas
      
   • "Hablan feo"
      
   • "Todo negro si no la caga a la entrada, la caga a la salida"
      
   • Las mujeres negras son sólo sexo
      
   • Sólo sirven para el trabajo fuerte y esclavizado

   La Iglesia hoy lo está superando.
    

Grupo 2

1. Rechazo, discriminación, se le ignora
    
2. Se le encuadra en estereotipos, no se le da una atención justa
    
3. Irrespeto, indiferencia, hipocresía, burla
    
4. Prejuicios:
    
   • "negro que no la embarra a la entrada, la embarra a la salida"
      
   • "Negro ni el teléfono"
      
   • "Negro con hambre no trabaja y con la barriga llena, peor"
      
   • "India patirrajada"
      

Grupo 3

Nos esquematizan como perezosos, atenidos. No se nos atiende en muchos lugares, como universidades y almacenes.
 

Grupo 4

1. Rechazo / desconocimiento de las cualidades:
   La capacidad de aprendizaje, los logros organizativos, las fortalezas comunitarias y culturales se ven como si no existieran
    
2. Adjudicación de características negativas:
   ladrón, perezoso, desordenado
    
3. Relación con las labores más bajas:
   el afro sólo puede ser jardinero, obrero raso, lavadera, entrera, etc.
    
4. Discriminación presupuestal:
   las áreas de mayor población afro no se atienden o se dejan para más tarde
    
5. Falta de representación proporcional:
   En empresas, cargos directivos, cine, t.v., etc., el afro aparece como una minoría ínfima, cuando son la tercera parte de la población
    
6. Invisibilización del aporte afro:
   Las luchas históricas contra la esclavización, la influencia y el logro de la independencia, la culinaria, la música, el baile y más, se dice que son "de todos" o no existen si provienen de los afro.

Para que cada uno y cada comunidad viva como Dios quiere, sin prejuicios y con oportunidades para desarrollar papeles en la sociedad y sentirse parte integrante de ella.
 

Preguntas para discutir

¿Qué tipo de prejuicios existen contra las minorías en tu país?   ¿Alcanzas a pensar y encontrar soluciones a los prejuicios?

• ¿Cómo puedes desafiar los prejuicios en la sociedad en la que vives personalmente, como Iglesia, como organización?
   
• ¿Qué puedes hacer para eliminar prejuicios?
   
• ¿Cuáles serían las actitudes cristianas para las minorías?
   

Grupo 1

La transformación cultural que viven los pueblos nos da soluciones.

• Fortalecimiento de la autoestima
   
• Aceptar la diferencia
   
• La educación
   
• Retroalimentación de los grupos con mensajes de autosuperación

Desafíos:

• Valorándonos ante las personas
   
• Mantener una autoestima alta
   
• Demostrando y valorando nuestras cualidades
   
• Aceptando y valorando la diferencia como grupo y como individuo
   
• Como Iglesia, tomando el ejemplo de la vida de Jesús
   
• Como organización, siendo multiplicadores y ejemplos de vida que generen acciones de autovaloración grupal y comunitaria
   
• Romper con la hipocresía
   
• Formación

Actitudes cristianas:

• Vivir el amor de Dios
   

Grupo 2

Se solucionan a través de la etnoeducación, el reconocimiento de nuestros personajes; con la evangelización inculturada (mingas afro).

Desafíos:

Personales:

• Adoptar una actitud de personas seguras y de grandes capacidades.
   
• Tener identidad (no sentir vergüenza de lo que soy)
   
• No poner barreras
   

Actitudes cristianas:

• Verdad
   
• No discriminar (incluir)
   
• Diálogo
   

Grupo 3

• Personalmente, buscando la manera de informarse sobre nuestra problemática, lo que nos favorezca y desfavorezca
   
• En la Iglesia, en la Eucaristía, a través de la Palabra
   
• Como organización, por medio de la socialización, planteando mi punto de vista y atendiendo el de los demás.